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Führung in der digitalen Zusammenarbeit
Durch die virtuelle Zusammenarbeit und Führung im digitalen Zeitalter haben sich die nötigen Skills gewandelt und erfordern umfassendes Know-how, welches über klassisches Leadership hinausgeht. Wir geben Ihnen mit diesem changement!-Spezial das nötige Rüstzeug an die Hand, um die Herausforderung der Führung im digitalen Zeitalter zu meistern.
Auf 30 Seiten lesen Sie auf welche Skills es in der Führungszukunft ankommt und warum Vertrauen, Empathie und Mut bei der erfolgreichen Zusammenarbeit eine immer wichtigere Rolle spielen. Erfahren Sie mehr über die Innovationsfähigkeit als Schlüssel für den Unternehmenserfolg und wie man gegensätzliche Ansätze kreativ miteinander verbinden kann. Außerdem stellen wir uns die Frage, was Führungskräfte tun sollten, wenn es Anzeichen für psychische Belastungen bei Mitarbeitenden gibt und wie der Wandel zu einer wertschätzenden Führung gelingen kann.
Wir wünschen Ihnen eine inspirierende Lektüre.
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Der Umgang mit Veränderungsprozessen ist längst eine der wichtigsten Management-Aufgaben.
Die Zeitschrift changement! unterstützt Sie bei der Planung und zielgerichteten Umsetzung von digitalen Transformationsprozessen in Ihrem Unternehmen.
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